Suba, Bogotá, D.C. 18 de octubre de 2024. Casi 300 ‘vecis’ de Suba acudieron a la feria de empleo que la Mesa de Generación de Ingresos, la Alcaldía Local de Suba y entidades públicas y privadas realizaron este 18 de octubre en el centro comercial Plaza Imperial, con el fin de fomentar la empleabilidad, el emprendimiento y la reactivación económica.
Durante la actividad, que se desarrolló entre las 9:00 a.m. y las 5:00 p.m., los asistentes también pudieron participar en la tercera jornada de las Gerencias de la Solución, un innovador programa con el que la Alcaldía Local de Suba busca resolver la cotidianidad de la gente recibiendo y redireccionando sus requerimientos.
“Estamos muy contentos en nuestra tercera Gerencia de la Solución, enmarcada en la gran feria de empleabilidad. Atendimos a 38 ciudadanos en el stand de la Alcaldía Local de Suba, con diversas peticiones, que serán tramitadas para nuestra junta de gerentes y articular con todas las entidades para darles una respuesta a todos los ‘vecis’ que vinieron hasta acá. Le agradecemos mucho a Plaza Imperial y al sector privado por abrir sus puertas para que podamos decir: Ven a Suba”, comentó el alcalde local de Suba, César Salamanca Rojas.
En esta oportunidad, se trataron temáticas de la Unidad de Planeación Local (UPL) Suba, entre los que se destacaron: intervenciones en malla vial, mantenimiento de parques, residuos, fortalecimiento de seguridad, convivencia, consumo de estupefacientes y ofertas de servicios distritales, entre otras.
Por otro lado, durante la feria de empleo, en la que participaron entidades como la Fundación Grupo Social, la Cámara de Comercio de Bogotá, la Secretaría de Desarrollo Económico, USAID, Cafam, Ministerio del Trabajo y la Agencia de Empleo del Sena, entre otros, se ofertaron vacantes para todo tipo de perfiles, desde profesionales hasta para personas sin experiencia.
Adicionalmente, los asistentes pudieron acceder a conferencias sobre: rutas de formulación laboral, marca personal, educación financiera, preparación de emprendedores, conexión de perfiles con área digital y manejo de redes sociales para conseguir empleo, entre otros.
